La prevenció de riscos laborals és el conjunt d’activitats i mesures adoptades o previstes en totes les fases de l’activitat laboral, amb la finalitat d’identificar els riscos derivats del treball per tal d’eliminar-los o reduir-los i evitar les possibles conseqüències sobre la salut del personal treballador i l’entorn.
Dins d’aquest espai trobareu informació sobre com està organitzada la prevenció de riscos laborals al Departament d’Educació, les mesures preventives associades a riscos dels llocs de treball, així com recomanacions, procediments i instruccions d’actuació en diferents situacions i àmbits laborals.
Accident laboral – Adaptació del lloc de treball per motius de salut (article 25) – Normativa temperatures – Llocs de treball: riscos i prevenció – Organització de la prevenció – Coordinació de la Prevenció de Riscos Laborals – Amiant – Certificats i informes – MUFACE – COVID-19
[MUFACE] Canvi d’entitat sanitària. Passa’t a la pública - Com cada any, les mutualistes tenen dret a la lliure elecció per a la prestació d’assistència sanitària entre el sistema sanitari públic de comunitats i ciutats autònomes i les entitats… 
Violència exercida per part de l’alumnat cap al personal docent i PAE - Constatem que les agressions (físiques o psicològiques) cap als docents, personal laboral d’atenció educativa i altres treballadors/es del centre educatiu augmenten cada dia. Quan l’agressió prové de l’alumnat cap al… 
Accidents laborals - En aquesta entrada trobareu informació sobre què és i com notificar un accident laboral, sobre el circuit d’assistència sanitària, els formularis necessaris i les actuacions coordinades de les diferents unitats… 
Jornada de PRL de CGT Catalunya - Jornada de Prevenció de Riscos Laborals de CGT Catalunya El proper 25 d’abril de 10h a 14h es portarà a terme una Jornada de Prevenció a Can Batlló (al barri… 
Assegurances - Assegurança d’accidents personals Camp d’aplicació a) Centres públics de titularitat de la Generalitat de Catalunya Alumnes d’ensenyaments secundaris postobligatoris i ensenyaments superiors que estiguin en pràctiques o facin una estada… 
Procediment d’intervenció en cas de faltes greument perjudicials per a la convivència - El Departament d’Educació ha elaborat el Procediment d’intervenció en cas de faltes greument perjudicials per a la convivència, amb l’objectiu que els centres educatius tinguin una eina per valorar i… 
Nova presa de pèl del conseller Cambray: ventiladors a les aules i aires condicionats a “menjador i secretaria” de 100 dels més de 2600 centres educatius - Organitzem-nos per evitar l’avançament de curs! Al mateix temps que el Departament d’Educació publica l’ordre de l’avançament del calendari escolar, al 5 i al 7 de setembre, anuncia que posarà… 
Protocols en cas d’assetjament i altres discriminacions a la feina - Protocol d’assetjament psicològic i altres discriminacions a la feina L’assetjament psicològic laboral és l’exposició a conductes de violència psicològica intensa dirigides, de manera reiterada cap a una o més persones, per part… 
Per una política de retorn a la feina després de processos d’incapacitat llargs - Reclamem una política de retorn a la feina després de processos d’incapacitat llargs. Un treballador que ha tingut una malaltia greu o amb un procés d’ILT llarg pot ser un… 
BALANÇ de 4 ANYS DE LLUITA – 2019-2022 - Ens hem organitzat i enfrontat a les imposicions neoliberals a l’educació A CGT Ensenyament creiem fermament que la lluita està al carrer i per això hem estat al capdavant de…